Propojení business témat na akademické půdě
Protože se Jana Jurčíková oblastí HR a obzvlášť recruitmentem zabývá mnoho let, odpovídala za HR procesy v interním korporátním prostředí a poslední roky vede stabilní personální agenturu, byla oslovena Business Institutem EDU a.s., aby studenty MBA programu vedla v sekci řízení lidských zdrojů. Konkrétně se jedná o modul ‚obsazování pracovních míst a uvolňování pracovníků‘. Právě tuto disciplínu Jana miluje.
Jak říká: „Je to skvělá platforma, kde dané téma rozvíjíme. Recruitment zasazujeme do celého kontextu fungování organizace, vnímáme jeho provázanost s dalšími business a HR procesy, probíráme trendy, jak v nástrojích, tak metodice. Vyhodnocujeme, co nám více či méně v praxi funguje, nacvičujeme si techniky, odstraňujeme chyby. To vše ve společnosti houževnatých lidí, kteří se snaží sebe i svou práci stále posouvat dál. Skvělá platforma, užitečná, praktická a akademická současně.
